Catégorie : Articles et communiqués

Hier a eu lieu un énième Codeco. Une troisième vague est là et toujours la même gestion, à la petite semaine… Absence de testing massif, confinement non ciblé et inégalitaire, laxisme complet pour le monde de l’entreprise (40% des cas!) et confinement de nos vies sociales !

Nous, personnel soignant, sommes sur les rotules à cause d’une politique d’austérité budgétaire qui organise la pénurie et l’absence de personnel.

Nous, personnel soignant, devons aujourd’hui faire face à un début de troisième vague à cause d’une politique sanitaire inefficace et partisane !… Full text

La gestion catastrophique de la pandémie covid-19 a mis en danger la vie de nombreuses personnes. Des pans entiers de la population, les plus exposés et les plus vulnérables, ont été abandonnés à leur sort. En particulier, les soignant·e·s et les personnes âgées. Mais aussi les personnes sans abri, les personnes précarisées, les personnes détenues, les personnes sans papiers et les travailleur·se·s surexposé.e.s. Les mesures nécessaires pour préserver la santé et la vie des citoyen·ne·s – des plus vulnérables en particulier – n’ont pas été prises en temps utile.… Full text

Nouvelle étude : « plus de la moitié des soignants se déclarent fatigués, un sur cinq veut quitter le métier » »Ainsi, 56% disent ressentir un sentiment fatigue contre 38% en temps normal. 51% se déclarent sous pression (24%). Se détendre après une journée de travail, ce n’est plus possible pour 46% des sondés (27% habituellement). Evidemment, cela se ressent sur la qualité du sommeil : 40% disent ressentir des problèmes pour dormir (25%) et 26% des problèmes pour se concentrer (15%). … Full text

En France, les soignant·es du bloc pédiatrique du CHU de Toulouse ont fait grève ce lundi ! Ils et elles ont ainsi bloqué et occupé leur bloc, ne laissant que les urgences fonctionner, pour dénoncer notamment le non-remplacement d’une dizaine d’infirmières et la dégradation de leurs conditions de travail.

Quelques heures plus tard, la direction annonce :

– recrutement de 8 infirmières

– recrutement de 2 infirmières pour combler l’absentéisme

– stagiairisation des 9 collègues en CDD ou CDI

– paiement en heures sup des week-ends effectués en plus de ceux planifiés, et ce sur la base du volontariat

– pas d’augmentation des amplitudes de travail

Bravo !… Full text